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4月23日,由我校机械工程学院主办的2010机械工程学院“扬帆四月”
专场招聘会在嘉定校区机械楼大厅举行。上海及周边地区的26家中外企事业单位参加了招聘会,提供了机械、暖通、制冷、电气、汽车、管理等专业的100多个全职岗位及部分实习岗位。</DIV><P
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现场,应届毕业生积极与用人单位交流、沟通,主动投递简历。低年级的学生则抓住与用人单位面对面交流的难得机会,努力查找自身的不足,以期提高自身素质和就业竞争力。</DIV><DIV>     
用人单位在与应聘学生交流过程中,对学生实习经历、职业素质等情况进行仔细考察,对学院毕业生理性求职以及求职前的充足准备表示认可和赞赏。</DIV><DIV>     
此次招聘会前,机械工程学院曾举办“院企座谈会”,学院领导与部分招聘单位负责人进行了广泛交流,多家企业表示愿与学院长期全面合作。</DIV>

       
我校学生就业指导中心于3月15日至4月15日期间举办同济大学校园招聘月系列活动,旨在进一步促进学校、毕业生、用人单位之间的交流与沟通,为2007届毕业生搭建平台,提供更多获取就业信息的机会,从而更好地服务于企业的人才招聘需求和学生的择业需求。
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在校园招聘月活动期间,学生就业指导中除一如既往地及时为企业发布招聘信息、安排校园专场宣讲会外,还推出了每周四在四平路校区举办小型综合招聘会计划。活动信息发出后,得到了用人单位,特别是长三角地区用人单位的积极响应,这为拓宽学生的就业面、促进人才的地区流动增加了可能。根据单位的应邀和报名情况,中心计划组织5场周四小型招聘会,预计共有130家左右的用人单位参加,提供的招聘岗位数可达到450个,招聘人数为1750人左右。按照计划,3月15日与3月22日的招聘会已如期举行,现场效果良好。
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另外,根据嘉定校区毕业生的实际情况,中心联合机械学院和汽车学院于3月27日举办了嘉定校区专场招聘会。当天,常务副校长李永盛、校党委副书记马锦明等校领导,相关学院负责人以及就业指导中心的老师都到了现场。此次招聘会共有50家单位到会,招聘人数超过500人,值得一提的是,此次招聘会将实习招聘与就业招聘同时举办,取得一举两得的成效,成为一个亮点。
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校园招聘月活动期间,每场招聘会都吸引了1500余名应届毕业生到场应聘,在现场,学生们得以与招聘单位进行面对面的“无障碍”交流,满怀信心地展现自身的才华与能力。此次系列活动对实现我校毕业生的顺利就业能够起到积极的促进作用,目前该活动正在如火如荼地进行中,学生与用人单位都反响热烈。 <BR> <BR> 
<P class=MsoNormal style=”TEXT-ALIGN: center”
align=center><SPAN style=”FONT-FAMILY: 宋体; mso-bidi-font-size:
16.0pt”>机械学院与汽车学院联合召开院企交流会<SPAN
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14.0pt”>3月27日下午,利用联合召开毕业生专场招聘会的机会,机械工程学院与汽车学院在嘉定校区汽车展示中心联合召开了院企交流会。<o:p></o:p></SPAN></P><P
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14.0pt”>交流会上,用人单位分别进行了单位情况介绍,对学校提供专场招聘平台表示了充分的肯定,对同济毕业生踏实肯干、积极进取、善于动脑的工作作风和优秀的综合素质给予了很高的评价,同时也对学校在人才培养方面提出了若干意见和建议。用人单位还纷纷表示,这次参加学院举办的专场招聘会收获很大,明年一定再来参加,同时也希望和学校保持经常性的联系。<SPAN
lang=EN-US><o:p></o:p></SPAN></SPAN></P><P
class=MsoBodyTextIndent>两个学院主管教学的副院长对用人单位的到来和为毕业生提供就业机会表示感谢,然后分别介绍了两个学院的情况,并就小语种学习、专业细分方向、毕业前期联合培训、实习实践、在用人单位做毕业设计等方面发表了看法,同时对用人单位如何留住人才也提出了一些建议。两位副院长一致认为,培养出来的毕业生能否找到工作是人才培养的重要标准,希望学校和用人单位间更好地合作互动。</P><P
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mso-bidi-font-size: 14.0pt”><SPAN style=”mso-spacerun:
yes”>   </SPAN>机械学院<SPAN style=”mso-spacerun:
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</SPAN>汽车学院<o:p></o:p></SPAN></P><BR>3月27日,机械学院、汽车学院与学生就业指导中心在嘉定校区汽车展示中心大厅联合举办了2007届机械、汽车毕业生专场招聘会。常务副校长李永盛、校党委副书记马锦明及校团委、机械学院、汽车学院、就业指导中心负责人都到了招聘会现场,
<BR>此次招聘会有包括国内外知名企事业单位在内的50家单位到场,提供岗位超过500个。
<BR>和往年一样,用人单位依旧偏爱这种规模中等、针对性很强的专场招聘会,学生对此也非常喜爱,用人单位与毕业生也有了更多的时间进行更深入的交流和相互了解。在招聘会现场,用人单位和毕业生双方都表现出了非常高的热情和强烈的兴趣。将实习招聘与就业招聘放在一起举办是本次招聘会的一个新特点,这种做法既方便了用人单位,也让低年级的学生提前感受到了就业招聘的气氛,可谓一举两得。除了机械学院和汽车学院的学生,不少其他学院的学生参加了此次招聘会,还有部分其他高校的毕业生也闻讯赶来应聘。据不完全统计,约有1000名毕业生参加了此次联合专场招聘会。
<BR>近年来,用人单位对机械学院和汽车学院毕业生的需求量都比较大,两个学院的就业率也保持了较高的水平。尽管如此,两个学院仍从建立促进毕业生就业的长效机制出发,将举办中小规模的专场招聘会作为日常工作的一部分,并不断探索新的更为有效的方式,致力于为毕业生、用人单位和学院之间更加高效和经常性的交流搭建更好的平台。
<BR>                            机械学院、汽车学院、学生就业指导中心
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3月16日下午,由我校学生就业指导中心主办的“同济大学2010年招聘月活动”首场招聘会在大学生活动中心举行,标志着我校2010年春季招聘月活动正式拉开序幕。</DIV><DIV
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此次招聘会共有41家用人单位会参会,提供招聘岗位超过260个,需求人数1414人。会场布置井然有序,毕业生与用人单位一对一近距离交流。通过交流,用人单位对应聘学生的实习经历及职业素质等情况有所了解,同学们在择业目标上也更加明确,求职变得更为理性。当天,还有用人单位在现场直接组织面试。</DIV><DIV
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据悉,我校2010年春季招聘月活动将持续两个月,定于3月23日、3月30日、4月6日、4月13日、4月20日、4月27日,即每周周二下午13:30-16:00,将举行一场小型综合招聘会。考虑到不同专业的校区分布,
4月13日的招聘会将在嘉定校区汽展中心举办,同学们可留意学生就业网站上的信息,踊跃参加。</DIV>

       
3月27日,机械学院、汽车学院与学生就业指导中心在嘉定校区汽车展示中心大厅联合举办了2007届机械、汽车毕业生专场招聘会。常务副校长李永盛、校党委副书记马锦明及校团委、机械学院、汽车学院、就业指导中心负责人都到了招聘会现场,
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此次招聘会有包括国内外知名企事业单位在内的50家单位到场,提供岗位超过500个。和往年一样,用人单位依旧偏爱这种规模中等、针对性很强的专场招聘会,学生对此也非常喜爱,用人单位与毕业生也有了更多的时间进行更深入的交流和相互了解。在招聘会现场,用人单位和毕业生双方都表现出了非常高的热情和强烈的兴趣。将实习招聘与就业招聘放在一起举办是本次招聘会的一个新特点,这种做法既方便了用人单位,也让低年级的学生提前感受到了就业招聘的气氛,可谓一举两得。除了机械学院和汽车学院的学生,不少其他学院的学生参加了此次招聘会,还有部分其他高校的毕业生也闻讯赶来应聘。据不完全统计,约有1000名毕业生参加了此次联合专场招聘会。
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近年来,用人单位对机械学院和汽车学院毕业生的需求量都比较大,两个学院的就业率也保持了较高的水平。尽管如此,两个学院仍从建立促进毕业生就业的长效机制出发,将举办中小规模的专场招聘会作为日常工作的一部分,并不断探索新的更为有效的方式,致力于为毕业生、用人单位和学院之间更加高效和经常性的交流搭建更好的平台。 <BR>                            
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11月25日、26日,同济大学2011届毕业生校园综合招聘会在南校区体育馆举行。此次参会单位总数达406家,提供招聘岗位2000余个,需求人数突破万人,招聘专业涵盖理、工、医、文、法、哲、经济、管理、教育等全部学科门类。</DIV><P
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今年近30%的招聘单位来自上海以外地区,除了杭州、苏州、南京等长三角地区,还有中国市政东北设计研究总院、东风日产乘用车公司、天津市地质工程勘察院、方大集团股份有限公司、中国中材国际工程股份有限公司、广西壮族自治区城乡规划设计院等来自北京、天津、深圳、重庆、四川、云南等地的知名企事业单位。此外,不少基建类、咨询类用人单位虽然属于上海地区,但工作地点并不局限于上海,如上海市建设工程监理有限公司、上海地矿工程勘察有限公司、上海吉祥航空有限公司、上海东方投资监理有限公司、上海三盛宏业投资(集团)有限责任公司、上海建工(集团)总公司等单位还提供了海外工作机会,为广大毕业生提供了服务全国、放眼世界的求职机会。</DIV><DIV>     
基于同济大学主动服务社会、积极对接国家科技创新体系的办学理念,招聘会上不乏节能环保、航空航天、汽车机械等国家重点行业领域的招聘单位,如中国船舶重工集团公司第七二六研究所、上海核工程研究设计院、上海航天建筑设计院、一汽轿车股份有限公司、太原重工股份有限公司、上海三瑞高分子材料有限公司等。招聘会现场还吸引了中国矿业大学、浙江大学宁波理工学院、同济大学浙江学院、上海杨浦区新东方进修学校等院校前来招聘师资人员,为有志于从事教师职业的高学历毕业生提供了求职便利。随着经济的复苏,金融业的用人需求进一步激增,上海银行、上海东证期货有限公司等单位的需求人数达到数十甚至数百。用人单位组团进校招聘日渐流行,招聘会上,铁道部、上海建工集团、上海汽车工业总公司等集团型单位已连续多年未曾缺席,另有40余家外资企业与“世博集团上海市对外服务有限公司”合作,组团来到同济校园招贤纳才。</DIV><DIV>     
在本次招聘会上,学校为2010届、2011届毕业生中1671名曾担任过世博会志愿者的同学提供专门服务,开辟了“志愿者入场绿色通道”并特设“志愿者简历投递信箱”。“小白菜”、“小蓝莓”等可凭入场券和本人“志愿者工作证”直接进入场馆,更快、更直接地与心仪的用人单位进行交流。其中2010届志愿者毕业生百分之百顺利就业。</DIV><DIV>     
另据同济大学学生就业指导中心的老师介绍,面向2011届毕业生的校园招聘活动,自9月28日启动以来,一路呈现火爆形势,目前预约宣讲会场次总数已达316场,其中已经召开的宣讲会场次为256场,与去年同期相比增幅超过20%。此外,与往年开综合招聘会相比,学校今年邀请函发出仅两周,全部摊位便被订完,为响应企业需求,学校将原计划举办一天的招聘会,扩充到了两天。即便如此,还有数十家单位排队等待补缺。</DIV>